| 000 -CABECERA |
|---|
| campo de control de longitud fija |
02429nam a2200205 4500 |
| 001 - NÚMERO DE CONTROL |
|---|
| campo de control |
5889 |
| 003 - IDENTIFICADOR DEL NÚMERO DE CONTROL |
|---|
| campo de control |
20140910 14 : 11 : 53 |
| 005 - FECHA Y HORA DE LA ÚLTIMA TRANSACCIÓN |
|---|
| campo de control |
20230412104336.0 |
| 008 - DATOS DE LONGITUD FIJA--INFORMACIÓN GENERAL |
|---|
| campo de control de longitud fija |
141112s2008 ag r 000 u spa00 |
| 020 ## - NÚMERO INTERNACIONAL ESTÁNDAR DEL LIBRO |
|---|
| Número Internacional Estándar del Libro |
9789871046775 |
| 040 ## - FUENTE DE LA CATALOGACIÓN |
|---|
| Centro catalogador/agencia de origen |
UNIAJC |
| Centro/agencia transcriptor |
UNIAJC |
| 082 ## - NÚMERO DE LA CLASIFICACIÓN DECIMAL DEWEY |
|---|
| Número de clasificación |
658.8 B689a |
| 100 ## - ENTRADA PRINCIPAL--NOMBRE DE PERSONA |
|---|
| Nombre de persona |
Bolig Georgina N. |
| 9 (RLIN) |
5744 |
| 110 ## - ENTRADA PRINCIPAL--NOMBRE DE ENTIDAD CORPORATIVA |
|---|
| Nombre de entidad corporativa o nombre de jurisdicción como elemento de entrada |
658.3 B689a |
| 9 (RLIN) |
5745 |
| 245 ## - MENCIÓN DE TÍTULO |
|---|
| Título |
Administración de recursos humanos 2 utilizando Microsoft Excel / |
| Mención de responsabilidad, etc. |
Georgina N. Bolig, Carolina Alzugaray |
| 260 ## - PUBLICACIÓN, DISTRIBUCIÓN, ETC. |
|---|
| Lugar de publicación, distribución, etc. |
Argentina : |
| Nombre del editor, distribuidor, etc. |
Omicron |
| 300 ## - DESCRIPCIÓN FÍSICA |
|---|
| Extensión |
254 pag. |
| 505 ## - NOTA DE CONTENIDO CON FORMATO |
|---|
| Nota de contenido con formato |
Administración de RRHH. -- Inventario de RRHH. -- Armado de legajo. -- Comunicación de cambio de Domicilio. -- Descripción y Análisis de Cargos. -- Reclutamiento y selección de personal. -- Reclutamiento de personal. -- Solicitud de empleado. -- Selección de Personal. -- Planilla Diaria de entrevistas programadas. -- Guía desarrollo de la entrevista laboral. -- Planilla seguimiento de búsquedas. -- Postulantes seleccionados : Documentación a presentar. -- Entrevista de Egreso. -- Evaluación de desempeño. -- Evaluación de Desempeño. -- Formulario Evaluación de desempeño. -- Capacitación y desarrollo del personal. -- La capacitación. -- Planilla necesidades de capacitación. -- Programa de las capacitaciones. -- La capacitación y el contexto organizativo. -- Problemas de interacción entre la capacitación y la organización. -- La capacitación actual. -- Desarrollo del personal. -- Guía de reflexión personal. -- Clima Organizacional. -- Características del clima organizacional. -- Resultados esperados del Diagnóstico del clima organizacional. -- ¿Qué es un buen lugar para trabajar?. -- Administración de salarios. -- Escalas salariales. -- Solicitud adelanto de sueldo. -- Cálculo remuneraciones del personal. -- Auditoría de RRHH. -- Objetivos de la Auditoría en RRHH. -- Niveles de Auditoría. -- Etapas de la Auditoría en RRHH. -- Patrones de control de RRHH. -- Formulario rendición de gastos. -- Planilla rendición de gastos del sector. -- Formulario solicitud de licencia. -- Planilla registro de licencias. -- Planilla control de vaciones del personal. -- Planilla diaria de ingreso del personal. -- Planilla de horarios y descanso. -- Planilla cálculo rotación del personal. -- Planilla costo de reclutamiento. -- Planilla costo de selección de personal. |
| 942 ## - ELEMENTOS DE PUNTO DE ACCESO ADICIONAL (KOHA) |
|---|
| Fuente del sistema de clasificación o colocación |
|
| Tipo de ítem Koha |
Libro - Material General |
| Parte de la signatura que corresponde a la clasificación (Parte de la clasificación) |
658.8 B689a |
